解説
1.概要
内部統制報告制度における、経営者による評価及び監査法人による監査のための基準と補足の実施基準である。
2.ポイント
当初は、内部統制報告制度の導入の前年から制度対応準備があったため、非常に参照されたが、いわゆる「実務上の取扱い」が出た後は、そちらが実務上の指針になっている。
ただ、実務上の取扱いの中で、当基準・実施基準を引用するため、その中に反映されている、とも言えます。
3.参照程度
内部統制報告制度も導入後５年以上経過したこともあり、当基準・実施基準まで遡ることは、ほとんどないと思われます。
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